Concorsi Pubblici: Portale Unico del Reclutamento

Servizio attivo

Il portale ha l’obiettivo di migliorare la qualità del reclutamento della Pubblica amministrazione attraverso un sistema innovativo digitale che semplifica e velocizza l’incontro tra domanda e offerta di lavoro pubblico.


A chi è rivolto

Cittadini e Pubbliche Amministrazioni

Descrizione

Il Portale rappresenta l’unica porta d’accesso per il reclutamento del personale della PA rivolta a cittadini e Pubbliche Amministrazioni.

Il Portale ha l’obiettivo di migliorare la qualità del reclutamento della Pubblica amministrazione attraverso un sistema innovativo digitale che semplifica e velocizza l’incontro tra domanda e offerta di lavoro pubblico.

Un progetto rivoluzionario per la Pubblica Amministrazione, protagonista nella ripresa del Paese.

 

Copertura geografica

Territorio nazionale

Come fare

Iscriviti compilando il tuo curriculum ed entra nel network per il reclutamento nella PA: inPA – Portale del Reclutamento

Cosa serve

È necessario essere in possesso di Identità Digitale SPID, CIE, CNS o eIDAS

Cosa si ottiene

Registrazione al Portale e accesso all’area personale dove sarà possibile disporre di tutte le funzioni e gestire avvisi, bandi, candidature, ricerche, procedure concorsuali

Tempi e scadenze

Le fasi e le scadenze sono quelle riportate in ogni singola procedura selettiva indetta da ciascuna Pubblica Amministrazione

Registrazione nel Portale sul sito www.inpa.gov.it

Compilazione ed inserimento del Curriculum Vitae

Quanto costa

Non è previsto alcun costo per la registrazione al Portale Unico del Reclutamento

I costi per la partecipazione alle procedure selettive sono quelli indicati in ciascun bando o avviso e stabiliti dall'Amministrazione che indice la procedura

Accedi al servizio

Condizioni di servizio

Per conoscere i dettagli di scadenze, requisiti e altre informazioni importanti, leggi i termini e le condizioni di servizio.

Contatti

Unità Organizzativa responsabile
Argomenti:

Ultimo aggiornamento: 08/02/2024, 17:02

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